Welcome Lunch 2022

Nous sommes fiers cette année d’intégrer 13 d’alternants au sein de Blue. Afin de leur souhaiter la bienvenue, nous avons organisé un repas d’intégration ce mercredi au sein de notre siège social à Chateaubourg. L’occasion pour eux de se rencontrer et d’échanger autour d’un cocktail déjeunatoire avant d’entamer une année riche en apprentissage.

 

« C’est notre plus grosse promotion d’alternants depuis la création de Blue ! Cette année, nous avons recruté 13 alternants représentants tous les métiers. »

Anais, Chargée de développement chez Blue

Bienvenue à :

  • Grégoire comme analyste SOC au pôle Cybersécurité
  • Killian comme technicien au pôle Production
  • Alexandre comme Sales Support au pôle Commercial
  • Bastien comme Administrateur Système et Réseau au pôle Exploitation et Administration
  • Alycia comme Community Manager à la Communication
  • Lucas comme assistant chef de produit au pôle Commercial
  • Andy-Loup comme analyste SOC au pôle Cybersécurité
  • Quentin comme administrateur système au pôle Infrastructure
  • Chloé comme assistance commerciale au pôle Commerce
  • Arthur comme contrôleur de gestion au pôle Administratif et Financier
  • Sarah comme administratrice systèmes au pôle Production
  • Tom comme administrateur système et réseaux au pôle Production
  • Kilian comme administrateur voix au pôle Exploitation

 

« J’ai choisi de faire mon alternance chez Blue, car on a champ d’actions plus large que dans les grandes entreprises. On nous permet de travailler avec plusieurs pôles notamment les réseaux et le support. En plus l’atmosphère est très sympa, on partage de nombreux moments conviviaux. »

Quentin, Administrateur système en première année d’alternance chez Blue

Que ce soit pour un an ou trois ans, nous investissons sur tous nos alternants pour la réussite de leurs études. La fin d’une alternance, c’est dans plus de 80% des cas, une intégration en CDI chez Blue.

« Nous accordons une attention toute particulière à l’intégration des nouveaux venus en apprentissage ; afin de leur permettre d’appréhender le monde professionnel dans les meilleures conditions. »

Alban Lemarchand, Responsable des ressources humaines chez Blue.

Blue souhaite une très bonne année à l’ensemble de ses alternants.

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